vendredi 13 janvier 2012

Somm@ire STTP

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Somm@ire du Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes

Le 13 janvier 2012

Somm@ire du Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes

Rappel : Postes Canada et sa collecte de renseignements personnels

Le 3 janvier 2012

Le 7 décembre dernier, Postes Canada a avisé le STTP de son intention de collecter, par le biais de ses chefs d'équipe, des renseignements personnels tels que l'adresse personnelle, le numéro de téléphone domiciliaire, le numéro de téléphone cellulaire et l'adresse électronique personnelle de ses employées et employés. Selon la Société, cet exercice serait nécessaire pour communiquer avec ses employés pour des questions de sécurité ou pour assurer la continuité du service postal en cas d'urgence. La Société avait tenté un exercice semblable en juin 2010, puis de nouveau en avril 2011 mais avait dû surseoir à son intention à cause de supposés problèmes techniques. Quelle coïncidence : Postes Canada décide de refaire cet exercice en cette période de négociations collective où les membres de l'unité de négociation des FFRS seront peut-être appelés à se prononcer en faveur d'un mandat de grève.

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Lettre à Chopra : Traitement des chèques de pension et d'aide sociale et sécurité des animaux vivants en cas d'interruption du service postal visant les factrices et facteurs ruraux et suburbains (FFRS)

Le 12 décembre 2011

Je vous écris pour vous faire part de ma préoccupation à l'égard du refus de Postes Canada de rencontrer le STTP pour établir une entente dans le but d'assurer le traitement et la livraison des chèques de pension et d'aide sociale ainsi que la sécurité des animaux vivants en cas d'arrêt de travail visant les factrices et facteurs ruraux et suburbains (FFRS). Le STTP a envoyé deux lettres demandant la tenue d'une réunion pour élaborer une entente et a reçu deux réponses de la part de Postes Canada suggérant qu'il serait prématuré de tenir une telle réunion. Vous n'êtes pas sans savoir que les parties sont obligées de déterminer les services qui seront maintenus dans le but d'assurer la santé et la sécurité de la population en cas d'arrêt de travail. Il ne devrait pas être difficile de conclure une entente sur les services qui doivent être maintenus. Postes Canada et le STTP concluent de telles ententes depuis des dizaines d'années. Normalement, l'établissement des dispositions de ces ententes est un processus assez simple qui permet au Syndicat et à la Société de se consulter sur des questions de logistique à l'approche du moment où les parties pourraient faire face à un arrêt de travail.

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Système de mesure des itinéraires de facteur - Chapitre 4 : Sommaire Original De L'inventaire et Taux Par Point De Remise

Le 30 novembre 2011

Dernière mise à jour : le 30 novembre 2011

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Principal fil de presse : http://www.sttp.ca/client_asset/rss/1/1/5/4/3/rss_2.xml
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Fil de presse des négociations de l'unité urbaine : http://www.sttp.ca/client_asset/rss/1/2/2/6/6/rss_2.xml
Fil de presse des négociations de l'unité des FFRS (2009) : http://www.sttp.ca/client_asset/rss/1/1/7/2/1/rss_2.xml

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